紅網(wǎng)南岳站4月19日訊(記者 曠立偉 通訊員 林秀葉)為進(jìn)一步提高“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作成效，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，南岳區(qū)將“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作納入了政府對(duì)各部門績(jī)效考核重要內(nèi)容。近日，我區(qū)印發(fā)《南岳區(qū)“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作考核辦法》(岳政辦發(fā)[2016]55號(hào))(以下簡(jiǎn)稱《考核辦法》)，進(jìn)一步明確了2016年全區(qū)“四上”企業(yè)考核對(duì)象、考核內(nèi)容、辦法及要求。
據(jù)了解，該《考核辦法》將發(fā)改、財(cái)政、旅游、住建、商務(wù)經(jīng)科、文廣新、農(nóng)業(yè)、房產(chǎn)、工商、國(guó)稅、地稅等部門列為考核對(duì)象?？己藘?nèi)容包括“四上”企業(yè)培育申報(bào)基礎(chǔ)工作和“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作完成情況兩部分。結(jié)合區(qū)情分別對(duì)發(fā)改等7個(gè)責(zé)任單位和工商等4個(gè)配合部門提出了具體培育申報(bào)任務(wù)。年終由南岳區(qū)“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施考核，考核得分折算計(jì)入個(gè)部門績(jī)效考核總分。該《考核辦法》是南岳區(qū)政府抓“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作出臺(tái)的又一新舉措。通過量化考核，促使各相關(guān)部門提高對(duì)培育申報(bào)工作的重視程度，從而促使“四上”企業(yè)培育申報(bào)工作順利開展。
延伸閱讀：
來源：紅網(wǎng)南岳站
作者：林秀葉
編輯：彭俊
本文為南岳新聞網(wǎng)原創(chuàng)文章，轉(zhuǎn)載請(qǐng)附上原文出處鏈接和本聲明。