各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，區(qū)直及市管各單位：
為弘揚文明新風，切實提高全區(qū)市民的文明程度，經研究，擬在全區(qū)范圍內開展十佳“文明崗位標兵”、“文明家庭”評選活動，特通知如下：
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，堅持科學發(fā)展觀，深入貫徹《公民道德建設實施綱要》，培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)群眾身邊的典型，引導廣大市民從點滴做起，從我做起，從現(xiàn)在做起，在全區(qū)形成講文明，樹新風的良好氛圍，促進南岳旅游事業(yè)快速發(fā)展。
二、組織領導
由區(qū)文明委牽頭組織評審工作領導小組。區(qū)主要領導任顧問，區(qū)委常委、宣傳部長任組長，四大家分管領導任副組長，成員單位由區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)政法委、區(qū)婦聯(lián)、計生局、旅游局等相關部門組成，下設辦公室，辦公地點設在區(qū)文明辦(電話：5663992)。
三、評選內容及步驟
1、評選目的：培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)身邊的文明典型，讓廣大市民學有先進，趕有樣板，為南岳旅游的飛速發(fā)展營造良好的輿論氛圍。
2、評選范圍：本次十佳“文明崗位標兵”重點評選工作在我區(qū)涉旅行業(yè)及公共服務行業(yè)一線表現(xiàn)突出的普通職工。包括門票管理員工、導游、司機、廚師、服務員等旅游從業(yè)人員，政法干警、城管隊員、記者、教職員工、醫(yī)務人員、環(huán)衛(wèi)工人、護林員、征管員、辦證員等公共服務行業(yè)的普通職工；十佳“文明家庭” 重點評選全區(qū)各條戰(zhàn)線上夫妻相濡以沫、尊老愛幼、事跡感人的普通家庭。己被評為南岳區(qū)十佳“文明門店”、“文明公仆”、“文明市民”的不再重復評選。
3、評選條件：凡在我區(qū)涉旅行業(yè)及公共服務行業(yè)工作三年以上的均可參加十佳“文明崗位標兵”評選(詳見附件1)；凡工作生活在我區(qū)三年以上有固定的住所的可參加十佳“文明家庭”評選(詳見附件2)。
4、推薦方法：由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，區(qū)直和市管各單位推薦，采取單位推薦和自我申報相結合的方式進行。
5、評選步驟：⑴推薦發(fā)動(5月1日—6月30日)：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，區(qū)直和市管各單位牽頭，通過召開動員會等形式對評選活動的重要意義進行廣泛宣傳，吸引廣大市民及商家積極參與，電視臺及南岳旅游網發(fā)布評選活動公告。7月1日前，各單位將推薦材料(含表格及2000字以內事跡材料各一式兩份)報至區(qū)文明辦。⑵確定候選對象(7月1日—8月30日)：區(qū)文明辦會同相關部門進行初審，對十佳“文明崗位標兵”、十佳“文明家庭”各確定20名候選對象。⑶公開投票(9月1日—10月30日)：區(qū)電視臺及網站對候選對象進行宣傳展示，廣大市民進行公開投票。⑷組織考察并終審(11月1日—12月30日)：區(qū)評審工作領導小組組織相關單位進行考察，綜合考慮投票結果及各方面因素，確定正式候選對象后報區(qū)主要領導審定。⑸公示表彰(初定于2012年3月左右)：對正式評選結果進行公示，召開會議給予命名表彰。
四、要求
1、加強組織領導。此次評選活動是加強村(居)民文明素質教育工作的具體實踐，是廣大市民參與精神文明建設的有效載體。要切實提高對活動重要性的認識，加強組織領導，周密安排部署，通力協(xié)作配合。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，區(qū)直和市管各單位要明確專人負責，扎實做好宣傳發(fā)動和組織申報工作，區(qū)文明委將把此項工作列入全區(qū)文明創(chuàng)建目標管理考核，確保評比活動落到實處、取得實效。
2、加強輿論引導。要充分發(fā)揮輿論引導和職能監(jiān)督作用，加大對評選活動的宣傳力度，及時報道活動開展的新情況、新進展，宣傳在活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，形成以點帶面、整體推進的良好態(tài)勢，共同把此項活動推向深入。
3、強化監(jiān)督管理。要按照活動的標準和要求，對命名的十佳“文明崗位標兵”、十佳“文明家庭”建立專門檔案，實行動態(tài)管理，定期復查回訪，保證創(chuàng)建質量和活動的權威性。
附：1、南岳區(qū)“文明崗位標兵”評選條件
2、南岳區(qū)“文明家庭”評選條件
3、南岳區(qū)“文明崗位標兵”申報表
4、南岳區(qū)“文明家庭”申報表
南岳區(qū)精神文明建設指導委員會
2011年5月6日
來源：南岳衡山旅游網
作者：rednet
編輯：彭俊