胡錦濤總書記在“七一”講話中強調,要堅持把干部的德放在首要位置,形成以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼?zhèn)涞挠萌藢?。他還多次在中央紀委全會的重要講話中要求,黨員干部要進一步加強道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。這些重要論述和要求,對加強黨員干部思想道德建設,提高拒腐防變能力,永葆共產黨人政治本色,具有很強的針對性和指導性。各級領導干部是黨員干部隊伍的骨干力量,必須深刻領會胡錦濤總書記的重要講話精神,更加自覺地以德修身。
重自省,立身不忘做人之本
在新的歷史條件下,我們黨面臨“四大危險”和“四大考驗”,對領導干部的綜合素質提出了新的更高要求。各級領導干部要擔當起執(zhí)政為民、興黨興國重任,必須不斷適應新形勢新要求,自覺加強道德修養(yǎng)。領導干部的道德修養(yǎng),不僅事關個人品行,而且關系黨和政府在老百姓心中的形象。百行以德為首。品德是一面鏡子,每個人都在里面顯現(xiàn)出來。人們判斷我們的黨,常常是從身邊的黨員干部個體的言行、作風特別是道德修養(yǎng)開始的。領導干部只有品行端正,具有道德感召力,才能以德服眾、以德聚人,真正獲得人民群眾長久的信任和擁戴。
身不修則德不立。人可以通過自覺的努力完善自身,但良好道德的養(yǎng)成是一個循序漸進的過程,必須遵循道德養(yǎng)成規(guī)律,從一點一滴做起,日積月累,長期堅持。領導干部修身明德重在自省。曾子說:“吾日三省吾身”??鬃右仓匾暫统珜ё允?“見賢思齊焉,見不賢而內自省也”。這就是說,別人賢,應想到自己不如人,要想方設法趕上他;別人不賢,應自我反省,看看有沒有和他類似的缺點,做到擇其善者而從之,其不善者而改之。一個領導干部只有經(jīng)常自省修德,經(jīng)得起時間考驗,受得住環(huán)境磨煉,才能漸入道德佳境。
做官先做人。做人是領導干部的立身之本,也是人生事業(yè)成功的基礎。做官一陣子,做人一輩子。好人不見得是好官,但好官卻首先應當是好人。只有做好人,才能做好官。作為領導干部,比普通人來說,做人的標準應當更高一些,既要干干凈凈干事,又要清清白白做人。
做忠誠于黨和人民事業(yè)的人。黨章明確規(guī)定,黨員領導干部必須履行發(fā)揚社會主義新風尚、提倡共產主義道德的義務。黨的各級領導干部必須具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念。應始終保持蓬勃向上的朝氣、開拓進取的銳氣、不畏艱險的勇氣。把心思用在干事業(yè)上,把智慧用在改善民生上,把精力用在抓落實上。做到對黨忠誠,親民愛民,具有忠誠可靠的優(yōu)良政治品德。
做有良知的人。良知是評判道德的重要標準。人之所以和其他動物不同,是因為具有德性,而德性要求遵循良知。修養(yǎng)道德,要先培養(yǎng)良知。一個人能做到遵循良知的要求,而不挾帶出自私情的偏見,才是有良知的人。德立而諸善從,德廢則諸惡興。領導干部做官、做事、做人,都要始終保持自省修德的操守,做有良知的人。
做有責任感的人。領導干部來自老百姓,也是老百姓,但不能簡單地等同于普通群眾,必須增強責任意識,肩負起更大的社會責任。既要有“天下興亡、匹夫有責”的博大胸懷,又要有“以人為本、執(zhí)政為民”的神圣責任感,做到先憂后樂,以身作則,顧全大局,敢于擔當,不斷錘煉品德意志,矢志奮斗拼搏,為黨和人民建功立業(yè)。
做自覺遵守社會道德的人。作為領導干部,應堅持以社會主義榮辱觀為引領,模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德。要敢于與壞人壞事作堅決斗爭,兩袖清風,一身正氣。做到言傳身教,帶頭講黨性、重品行、作表率。
勤自勵,為政不移公仆之心
領導干部以德修身,既要注重人品,又要注重官品。應深深懂得:權力就是責任,干部就是公仆,領導就是服務。牢固樹立公仆意識,全心全意為人民服務,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為檢驗自己工作和言行的最高標準。干部是公仆,這是巴黎公社確立的原則。我們黨的性質和宗旨所決定,除了工人階級和最廣大人民群眾的利益,沒有自己特殊的利益。因此,每個領導干部都要把人民放在心中最高位置,堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀,做到為政不移公仆之心。
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當好公仆,就要自覺踐行以人為本、執(zhí)政為民的理念。是心系群眾,服務人民,言行一致,還是高高在上,脫離群眾,口是心非,是衡量領導干部道德修養(yǎng)的試金石。領導干部要當好人民的公仆,最根本的是要樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念。這就需要持之以恒地加強思想道德修養(yǎng),打牢堅持以人為本、執(zhí)政為民的思想基礎。做到自覺踐行以人為本、執(zhí)政為民的理念,在思想上尊重群眾,在感情上貼近群眾,在工作上依靠群眾,堅持問政于民、問需于民、問計于民。
當好公仆,就要多干打基礎、利長遠、惠民生的實事。領導干部要以親民愛民為己任,樹立“群眾利益無小事”的觀念,以本職工作為橋梁,多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事。要深入實際,深入基層,深入群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關心群眾疾苦,真正解決群眾的各種困難。要立足當前,著眼長遠,把握機遇,推動經(jīng)濟社會科學發(fā)展、跨越式發(fā)展,讓人民群眾共享改革發(fā)展成果。
當好公仆,就要增強服務群眾本領。時代在前進,社會在變革,科技在發(fā)展,對領導干部做好新時期群眾工作提出了更高的要求。領導干部應把終身學習作為一種精神追求,永不懈怠,認真學習中國特色社會主義理論體系,學習現(xiàn)代科技知識,學習網(wǎng)絡新技術,做到學以立德、學以增智,增強履行職責、服務群眾的過硬本領。
嚴自警,用權不謀一己之私
每個領導干部手中都掌握著大大小小的權力,但權力是人民賦予的,只能用來為人民謀利益。領導干部職位越高、權力越大,濫用權力的危險也越大,越要謹慎用權。要樹立正確的權力觀,就必須正確認識權力的性質。權力是一把雙刃劍,如果正確行使權力,使之成為“公器”,就會利黨利國利民,在履行執(zhí)政為民職責中更好地實現(xiàn)人生價值;如果濫用權力,使之成為“私器”,就會禍國殃民,斷送自己的前程。古人講:“居官守職以公正為先,公則不為私所惑,正則不為邪所媚”,就是這個道理。隨著我國對外開放的日益擴大,社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,社會思潮和人們的道德觀念都發(fā)生變化,對領導干部來說,權力、金錢、美色各種誘惑越來越多,只有時刻保持清醒頭腦,做到嚴格自律,警鐘長鳴,才能確保權力行使不偏向、不越軌、不出格。
注重道德修養(yǎng),筑牢拒腐防變思想防線。領導干部用權不謀一己之私,也是個職業(yè)道德問題。良好的職業(yè)道德養(yǎng)成離不開組織上的教育和自身的修養(yǎng)。古人說:道德當身,故不以物惑。從近些年發(fā)生的腐敗案件看,一些領導干部之所以走上違紀違法犯罪道路,原因很多,但就主觀原因而言,主要教訓就是經(jīng)不起權力、金錢、美色的誘惑。道德滑坡、官德缺失往往都是從管不住自己的欲望開始的。每個領導干部都必須從中吸取深刻教訓,加強道德修養(yǎng),固本強身,防微杜漸。做到不因權重而失重,不因權輕而自輕,面對誘惑不喪失道德底線,不濫用手中權力,不迷失人生方向。
注重紀律修養(yǎng),恪守廉潔從政規(guī)定。英國的一位哲人說過:現(xiàn)代道德存在于對時代準則的恪守之中。作為黨的領導干部應帶頭嚴格遵守黨的紀律,身體力行從嚴要求自己,自覺維護紀律制度的嚴肅性。法律面前人人平等,制度面前沒有特權,制度約束沒有例外。在規(guī)范領導干部權力運行方面,中央重新修訂出臺了《廉潔從政準則》,作出了“8個嚴禁、52個不準”的具體規(guī)定。各級領導干部應認真學習、嚴格執(zhí)行、自覺維護這些規(guī)定,做到常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。
注重自律修養(yǎng),自覺接受監(jiān)督。高尚的道德人格是靠嚴格的道德自律實現(xiàn)的。“欲影正者端其表,欲下廉者先之身”。監(jiān)督是最好的防腐劑,接受監(jiān)督是最好的自我保護。領導干部應帶頭做廉潔自律的表率,自覺接受監(jiān)督,樂于接受監(jiān)督,養(yǎng)成在黨組織和群眾監(jiān)督下開展工作的習慣。通過加強自律修養(yǎng),做到慎言、慎行、慎初、慎微、慎獨,不為利所惑,不為名所累,不為情所迷,不斷升華黨性、升華境界、升華人格,樹立并始終保持健康的生活態(tài)度和情趣,樹立并始終保持為民用權、廉潔用權的良好形象。
來源:新湘評論
作者:rednet
編輯:彭俊